江河2012年總結(jié)表彰暨2013年部署動員大會隆重召開
瀏覽次數(shù):|發(fā)布時間:2013-03-08
2013年2月5日,江河2012年總結(jié)表彰暨2013年部署動員大會隆重召開,江河幕墻、港源裝飾、承達集團齊聚大會現(xiàn)場。集團劉載望董事長與港源裝飾王波董事長、江河幕墻祁宏偉總裁、承達集團吳德坤主席分別攜高管團隊及全體中外籍員工參加大會。會議通過中英文雙語主持,中文及英文(同聲傳譯)兩個頻道直播傳輸,采用北京、廣州、上海、香港、重慶、武漢六地視頻互動及與澳大利亞、新加坡、澳門、菲律賓、越南、馬來西亞、印度、加拿大、智利、美國、迪拜、阿布扎比、巴林、卡塔爾、沙特、科威特等國家和地區(qū)在線視頻收看相結(jié)合的方式同步進行,全體參會人員在感受江河2012年奮進與輝煌的同時,共同開啟江河2013年“量化管理”年度主題新篇章,為江河實現(xiàn)2013年新跨越助推起航。
本次會議緊緊圍繞江河2012年“關(guān)愛·使命”和2013年“量化管理”的年度工作主題,對江河2012年的發(fā)展成果進行了系統(tǒng)總結(jié)和梳理;對江河幕墻、承達集團在2012年中表現(xiàn)優(yōu)異的團體和個人進行了表彰;對江河2013年的工作做了全面的部署和展望,有力振奮了全體參會人員奮發(fā)向上的斗志和使命感,更為江河下一步跨越式發(fā)展指明了方向。
會議由三個篇章組成。在上篇“關(guān)愛使命、同鑄目標”中,祁宏偉總裁首先做江河幕墻2012年度工作報告并對公司2013年工作做了細致而整體的部署。2012年是江河幕墻開啟并踐行“標準化、系統(tǒng)化、全球化”新戰(zhàn)略的開局之年;并購和聯(lián)姻承達集團、港源裝飾,江河幕墻成功進軍內(nèi)裝行業(yè),邁出了系統(tǒng)化發(fā)展的第一步;海外市場捷報頻傳,進一步推進了公司“全球化”戰(zhàn)略的實施。深入貫徹“關(guān)愛·使命”的年度主題,廣泛開展內(nèi)外愛心幫扶,有力彰顯了公司的優(yōu)秀企業(yè)公民形象和企業(yè)文化。2013年,江河幕墻將由追求規(guī)模發(fā)展轉(zhuǎn)變?yōu)橐宰非蟾蟾鼜姷囊?guī)模、效益質(zhì)量為中心,兩手抓,兩手都要硬。全員要積極踐行量化管理,樹正氣,精于細節(jié)、腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè),全力提高管理水平、工作效率及公司盈利能力,協(xié)同合作、內(nèi)外兼修,開創(chuàng)江河偉業(yè)新輝煌。
隨后,江河幕墻常務副總裁許興利,各大區(qū)負責人針對2012年度工作業(yè)績以及2013年工作展望分別做了大會報告。
一段融合江河幕墻各層級員工心聲的評獎詞視頻短片,將會議帶入了隆重熱烈的中篇“感恩常在 彰顯風采”。這一篇章對江河幕墻、承達集團2012年度表現(xiàn)優(yōu)異的團隊、個人進行了全面表彰。結(jié)合各部門的推薦和評審會的嚴格審核,此次大會江河幕墻頒發(fā)了包括特別貢獻獎、開源節(jié)流特別獎等在內(nèi)的18個大項,共有超過50個團隊獎及一千名員工個人獲獎,創(chuàng)下了獲獎人數(shù)歷年之最;同時,承達集團4個大項共計32名員工個人獲獎的頒獎儀式也首次融入大會并隆重頒發(fā)。頒獎典禮通過北京主會場LED大屏幕宣讀和視頻展播,廣州、上海、重慶、武漢各分會場參與開獎并與主會場同步頒獎,現(xiàn)場氣氛隆重而熱烈。在開源節(jié)流特別獎開獎過程中,特別策劃了運用寓意全員參與開源節(jié)流結(jié)出豐碩成果的蘋果樹互動動畫進行開獎,創(chuàng)新創(chuàng)意中增強了年會內(nèi)涵與觀賞性;在年度最被聚焦的特別貢獻獎頒獎環(huán)節(jié),激昂振奮、鏗鏘有力的鼓舞表演,使每位員工心潮澎湃,鼓舞奮進,將頒獎典禮推向新的高潮。
在會議下篇“量化管理、翹首新高”中,承達集團執(zhí)行總裁兼董事局主席吳德坤先生、承達集團執(zhí)行董事兼行政總裁梁繼明先生、承達集團執(zhí)行董事兼北京承達創(chuàng)建裝飾工程有限公司總裁王啟鋒分別向大會致辭,并就承達集團中國港澳和內(nèi)地2013年工作進行展望,一致表示承達集團將在2013年排除萬難,取得發(fā)展史上新的跨越與騰飛。隨后,北京港源建筑裝飾有限公司王波董事長發(fā)表了激情洋溢的致辭,王董事長對江河人勇于創(chuàng)新、團結(jié)進取、勇攀高峰的積極進取精神深表感動,他表示,2013年港源裝飾將與江河幕墻、承達集團并肩作戰(zhàn),共同譜寫發(fā)展新的篇章。
在一個簡短精彩視頻展示后,劉載望董事長開始發(fā)表年度重要講話。劉董事長重點回顧了江河2012年度各項工作的完成情況,高度肯定了2012年度公司國內(nèi)外各條戰(zhàn)線上表現(xiàn)優(yōu)異的團隊和個人,并深情地感謝港源裝飾、承達集團對江河幕墻的幫助與協(xié)作,促成了江河幕墻系統(tǒng)化戰(zhàn)略的成功踐行。劉董事長還激情滿懷地為全員描繪了江河未來發(fā)展的宏偉藍圖,即屬于江河幕墻、港源裝飾、承達集團的“江河夢”:在未來,我們宏大的江河夢就是要以“集成建設、系統(tǒng)創(chuàng)造”為發(fā)展核心,以設計創(chuàng)意為引領,以制造為基礎,以現(xiàn)場傻瓜式安裝為標志,使幕墻、內(nèi)裝、門窗及相關(guān)智能化系統(tǒng)集成創(chuàng)意設計,標準化制造和安裝,達到快捷高效,實現(xiàn)對傳統(tǒng)建筑業(yè)的顛覆,最終達成高效、環(huán)保、節(jié)能的綠色建筑體系,為了人類的生存而做出江河人的特有貢獻。我們要敢于對江河夢不斷追逐,腳踏實地,必將在不遠的將來實現(xiàn)500億、1000億、5000億甚至更大的銷售額,我們的江河夢終將夢想成真。
隨后,大會進行了年度主題“量化管理”的開啟儀式。在劉載望董事長的帶領下,港源裝飾王波董事長、江河幕墻祁宏偉總裁、承達集團梁繼明先生等領導以及各大區(qū)經(jīng)營管理班子核心領導融合江河幕墻、港源裝飾、承達集團之合力在各會場共同隆重轉(zhuǎn)動開啟了象征“量化管理”主題魔方。新的年度主題,寓意江河全員上下將積極踐行量化管理,構(gòu)建更為完善規(guī)范的企業(yè)管理體系,更加充分地實現(xiàn)員工與企業(yè)同發(fā)展共成長,助力公司持續(xù)贏得員工精彩,客戶滿意,投資者信賴和社會贊譽。
會議在《江河崛起》歌聲中圓滿結(jié)束。總部和各大區(qū)在會議結(jié)束后隆重舉行了迎春聯(lián)歡晚會及晚宴,共同分享江河輝煌發(fā)展的碩果,攜手迎接充滿機遇和挑戰(zhàn)的2013年!
本次會議緊緊圍繞江河2012年“關(guān)愛·使命”和2013年“量化管理”的年度工作主題,對江河2012年的發(fā)展成果進行了系統(tǒng)總結(jié)和梳理;對江河幕墻、承達集團在2012年中表現(xiàn)優(yōu)異的團體和個人進行了表彰;對江河2013年的工作做了全面的部署和展望,有力振奮了全體參會人員奮發(fā)向上的斗志和使命感,更為江河下一步跨越式發(fā)展指明了方向。
會議由三個篇章組成。在上篇“關(guān)愛使命、同鑄目標”中,祁宏偉總裁首先做江河幕墻2012年度工作報告并對公司2013年工作做了細致而整體的部署。2012年是江河幕墻開啟并踐行“標準化、系統(tǒng)化、全球化”新戰(zhàn)略的開局之年;并購和聯(lián)姻承達集團、港源裝飾,江河幕墻成功進軍內(nèi)裝行業(yè),邁出了系統(tǒng)化發(fā)展的第一步;海外市場捷報頻傳,進一步推進了公司“全球化”戰(zhàn)略的實施。深入貫徹“關(guān)愛·使命”的年度主題,廣泛開展內(nèi)外愛心幫扶,有力彰顯了公司的優(yōu)秀企業(yè)公民形象和企業(yè)文化。2013年,江河幕墻將由追求規(guī)模發(fā)展轉(zhuǎn)變?yōu)橐宰非蟾蟾鼜姷囊?guī)模、效益質(zhì)量為中心,兩手抓,兩手都要硬。全員要積極踐行量化管理,樹正氣,精于細節(jié)、腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè),全力提高管理水平、工作效率及公司盈利能力,協(xié)同合作、內(nèi)外兼修,開創(chuàng)江河偉業(yè)新輝煌。
隨后,江河幕墻常務副總裁許興利,各大區(qū)負責人針對2012年度工作業(yè)績以及2013年工作展望分別做了大會報告。
一段融合江河幕墻各層級員工心聲的評獎詞視頻短片,將會議帶入了隆重熱烈的中篇“感恩常在 彰顯風采”。這一篇章對江河幕墻、承達集團2012年度表現(xiàn)優(yōu)異的團隊、個人進行了全面表彰。結(jié)合各部門的推薦和評審會的嚴格審核,此次大會江河幕墻頒發(fā)了包括特別貢獻獎、開源節(jié)流特別獎等在內(nèi)的18個大項,共有超過50個團隊獎及一千名員工個人獲獎,創(chuàng)下了獲獎人數(shù)歷年之最;同時,承達集團4個大項共計32名員工個人獲獎的頒獎儀式也首次融入大會并隆重頒發(fā)。頒獎典禮通過北京主會場LED大屏幕宣讀和視頻展播,廣州、上海、重慶、武漢各分會場參與開獎并與主會場同步頒獎,現(xiàn)場氣氛隆重而熱烈。在開源節(jié)流特別獎開獎過程中,特別策劃了運用寓意全員參與開源節(jié)流結(jié)出豐碩成果的蘋果樹互動動畫進行開獎,創(chuàng)新創(chuàng)意中增強了年會內(nèi)涵與觀賞性;在年度最被聚焦的特別貢獻獎頒獎環(huán)節(jié),激昂振奮、鏗鏘有力的鼓舞表演,使每位員工心潮澎湃,鼓舞奮進,將頒獎典禮推向新的高潮。
在會議下篇“量化管理、翹首新高”中,承達集團執(zhí)行總裁兼董事局主席吳德坤先生、承達集團執(zhí)行董事兼行政總裁梁繼明先生、承達集團執(zhí)行董事兼北京承達創(chuàng)建裝飾工程有限公司總裁王啟鋒分別向大會致辭,并就承達集團中國港澳和內(nèi)地2013年工作進行展望,一致表示承達集團將在2013年排除萬難,取得發(fā)展史上新的跨越與騰飛。隨后,北京港源建筑裝飾有限公司王波董事長發(fā)表了激情洋溢的致辭,王董事長對江河人勇于創(chuàng)新、團結(jié)進取、勇攀高峰的積極進取精神深表感動,他表示,2013年港源裝飾將與江河幕墻、承達集團并肩作戰(zhàn),共同譜寫發(fā)展新的篇章。
在一個簡短精彩視頻展示后,劉載望董事長開始發(fā)表年度重要講話。劉董事長重點回顧了江河2012年度各項工作的完成情況,高度肯定了2012年度公司國內(nèi)外各條戰(zhàn)線上表現(xiàn)優(yōu)異的團隊和個人,并深情地感謝港源裝飾、承達集團對江河幕墻的幫助與協(xié)作,促成了江河幕墻系統(tǒng)化戰(zhàn)略的成功踐行。劉董事長還激情滿懷地為全員描繪了江河未來發(fā)展的宏偉藍圖,即屬于江河幕墻、港源裝飾、承達集團的“江河夢”:在未來,我們宏大的江河夢就是要以“集成建設、系統(tǒng)創(chuàng)造”為發(fā)展核心,以設計創(chuàng)意為引領,以制造為基礎,以現(xiàn)場傻瓜式安裝為標志,使幕墻、內(nèi)裝、門窗及相關(guān)智能化系統(tǒng)集成創(chuàng)意設計,標準化制造和安裝,達到快捷高效,實現(xiàn)對傳統(tǒng)建筑業(yè)的顛覆,最終達成高效、環(huán)保、節(jié)能的綠色建筑體系,為了人類的生存而做出江河人的特有貢獻。我們要敢于對江河夢不斷追逐,腳踏實地,必將在不遠的將來實現(xiàn)500億、1000億、5000億甚至更大的銷售額,我們的江河夢終將夢想成真。
隨后,大會進行了年度主題“量化管理”的開啟儀式。在劉載望董事長的帶領下,港源裝飾王波董事長、江河幕墻祁宏偉總裁、承達集團梁繼明先生等領導以及各大區(qū)經(jīng)營管理班子核心領導融合江河幕墻、港源裝飾、承達集團之合力在各會場共同隆重轉(zhuǎn)動開啟了象征“量化管理”主題魔方。新的年度主題,寓意江河全員上下將積極踐行量化管理,構(gòu)建更為完善規(guī)范的企業(yè)管理體系,更加充分地實現(xiàn)員工與企業(yè)同發(fā)展共成長,助力公司持續(xù)贏得員工精彩,客戶滿意,投資者信賴和社會贊譽。
會議在《江河崛起》歌聲中圓滿結(jié)束。總部和各大區(qū)在會議結(jié)束后隆重舉行了迎春聯(lián)歡晚會及晚宴,共同分享江河輝煌發(fā)展的碩果,攜手迎接充滿機遇和挑戰(zhàn)的2013年!